Detacheren van deskundig personeel

Met detacheren heb je op kort termijn altijd een MedWay zorgprofessional tot de beschikking. In samenwerking met MedWay bespreken we het gewenst aantal FTE en voor welke periode. Zo zorgen we voor urengarantie in de periode dat jij extra personeel nodig hebt, hierbij is als voorbeeld te denken aan zwangerschapsverlof.

Gedetacheerden worden vaak met langlopende contracten ingezet. Het gaat hierbij om het vervullen van een vaste positie voor langere tijd binnen de organisatie van de opdrachtgever. Of een langlopend project. Detacheren kan worden toegepast als verlengde proeftijd. Hiermee worden risico’s met nieuwe medewerkers vermeden. Het overnemen van medewerkers is in overleg met MedWay dan ook mogelijk. Voordelen van detacheren zijn:

  • Garantie op (langdurige) inzet
  • Hoogkwalitatief personeel
  • Ontzorging in werving & selectie
  • Administratie wordt uit handen genomen

Terug naar diensten

Neem vrijblijvend contact op

Vacature toegevoegd aan favorieten.
Vacature verwijderd uit favorieten.
Je bent aangemeld voor job alerts.
Je job alert is aangepast.
Je bent uitgeschreven voor job alerts en ontvangt geen meldingen meer.